- BIK Karlskoga vann efter straffar
- Twin Peaks-dag på Roxy en hyllning till David Lynch
- Satsning på att förbättra livsvillkoren för barn och unga
- Feriejobb sommaren 2025
- Bostadspriserna i Örebro län sjunker
- Kontantuttagen i Örebro län minskar med fyra procent
- JENSEN starar ny grundskola i Örebro
- Sarayasign live på Makeriet
- Så ska man agera vid en farlig situation
- Kommunen utvärderar sin hantering med anledning av våldsdådet
Miljoner svenskar vill byta jobb stora generationsskillnader

Genrebild
3,9 miljoner svenskar vill byta jobb, stora generationsskillnader. Två av tre svenskar kan tänka sig att byta jobb det närmsta året. Den största drivkraften är högre lön, men den blir mindre viktig ju äldre arbetstagarna är.
Det visar en ny Sifo-undersökning från Jobbland.
Hela 3,9 miljoner svenskar är öppna för att byta jobb det närmsta året, det visar en ny Sifo-undersökning från Jobbland, jobbsökmotorn med flest jobbannonser i Sverige. Den åldersgrupp som är mest bytesbenägen är de som befinner sig mitt i arbetslivet, mellan 35 och 49 år, där hela 78 procent är öppna för ett nytt jobb. De som är minst benägna att byta jobb är de mellan 50 och 65, där varannan person kan tänka sig att byta jobb det närmsta året.
Den i särklass viktigaste faktorn för ett eventuellt jobbyte är att kunna höja sin lön (60 procent), därefter följer mer mjuka värden som att byta till ett meningsfullt arbete (31 procent), testa något nytt (25 procent) och att få en bättre balans i arbetslivet (23 procent). Desto högre upp i åldrarna man kommer blir frågan om lön mindre viktig, till förmån för de mjuka värdena.
— Det är tydligt att lönen är en avgörande faktor, särskilt i en tid av stigande levnadskostnader. Samtidigt får arbetsgivare inte glömma de mjuka värdena, som särskilt hos äldre kan väga tyngre än lönen. Arbetsgivare kan med enkla medel bli bättre på att kommunicera de mjuka värdena i sin organisation, såsom att erbjuda utvecklingsmöjligheter, flexibla arbetstider eller en tydlig företagskultur, säger Anita Rae, arbetsmarknadschef på Jobbland Sverige
Trots att den äldre generationen visar mindre intresse för att byta jobb, upplever de att det är lättare att hitta en tjänst som passar deras önskemål än yngre arbetstagare. I åldersgrupperna 18-34 och 35-50 tycker varannan person att det är svårt att hitta intressanta tjänster, medan bara en tredjedel av dem mellan 50-65 upplever samma sak.
— Yngre arbetstagare är mer kräsna än äldre, därför är det viktigt för arbetsgivarna att säkerställa de gör sig attraktiva för dem och att de hittar en kandidat som passar in i den kultur som råder på arbetsplatsen. Ny forskning från Vinnova visar exempelvis att unga är mer intresserade av vilka förmåner som ingår och vad de kan få ut av en tjänst snarare än företaget i sig. Det är en mer individualistisk generation, säger Anita Rae.
Sedan pandemin har en diskussion om distansarbetets varande blossat upp. Under och strax efter pandemin hävdade många att distansarbete var här för att stanna, men det senaste året har flera stora företag meddelat att de vill kalla tillbaka sin personal. Undersökningen visar att möjligheten till att distansarbeta, både delvis och på heltid, inte är något som kan få arbetstagarna att byta jobb.
Viktigaste faktorerna vid jobbyte:
- Löneökning (60%)
- Ett mer meningsfullt arbete (31%)
- Testa något nytt (25%)
- Bättre balans i arbetslivet (23%)
- Bättre förmåner (21%)
Sverige
Örebronyheter
Källa: Jobbland
Related Posts
Latest News
-
BIK Karlskoga vann efter straffar
Under onsdagen åkte BIK Karlskoga till Mora för att ta...
- Posted februari 19, 2025
- 0
-
Twin Peaks-dag på Roxy en hyllning till David Lynch
Tre filmer som hyllar David Lynch och hans Twin Peaks,...
- Posted februari 19, 2025
- 0
-
Satsning på att förbättra livsvillkoren för barn och unga
Region Örebro län har tagit initiativet till Kraftsamling Barn och...
- Posted februari 19, 2025
- 0
-
Man gripen i centrala Örebro
En man i fyrtiofemårsåldern, har gripits misstänkt för hot mot...
- Posted februari 19, 2025
- 0
-
Feriejobb sommaren 2025
Sommaren närmar sig, och med den kommer möjligheten för ungdomar...
- Posted februari 19, 2025
- 0
-
Bostadspriserna i Örebro län sjunker
De senaste tre månaderna har bostadsrättspriserna i Örebro län sjunkit...
- Posted februari 19, 2025
- 0
-
Kontantuttagen i Örebro län minskar med fyra procent
Under andra halvåret 2024 tog varje invånare i Örebro län i...
- Posted februari 19, 2025
- 0
You must be logged in to post a comment Login