Home   >   Sverige   >   Intensivutbildade kvinnliga javautvecklare nu får de jobb

Intensivutbildade kvinnliga javautvecklare nu får de jobb

By on 6 februari, 2017

För 4 månader sedan steg 20 arbetssökande kvinnor, mellan 30 – 55 år, från 11 nationaliteter, in i klassrummet för att delta i intensivutbildningen Java4women, ett initiativ från rekryterings- och bemanningsföretaget TNG, i samarbete med Arbetsförmedlingen. Målet var att möta kompetensbristen samt öka jämställdheten inom IT-branschen. Nu anställs kvinnorna.

– Intresset från utvecklingsavdelningar på olika företag på har varit stort. Det är många som vill bredda sitt utvecklingsteam och få in ny kompetens och fler kvinnor, säger Åsa Edman Källströmer, VD på TNG som fortsätter, Många av våra kundföretag säger att de är imponerade av deltagarnas kompetens och att deras kunskapsnivå och vissa företag är intresserade av att anställa fler kandidater.

Idag, med en vecka kvar på utbildningen, har två av deltagarna fått jobb, fem stycken jobberbjudanden och övriga har flera inbokade anställningsintervjuer under de kommande veckorna.

– Det är också glädjande att se att fler företag är intresserade av de deltagare som är engelskspråkiga. Då kod är ett universellt språk känns det bra att fler företag öppnar upp möjligheten att kommunicera på engelska istället, på så sätt väljer de inte bort kompetens, säger Åsa Edman Källströmer.

Gedigen fördomsfri urvalsprocess med fokus på potential, inte CV
För att delta i intensivutbildningen var deltagarna tvungna att genomgå en gedigen urvalsprocess. Här låg fokus på att identifiera sökande med störst potential för att lära sig programmera, tekniskt kunnande, intresse och motivationskraft enligt TNGs fördomsfria rekryteringsmetodik, följt av tekniska tester. CV var sekundärt. Allt för att hitta deltagarna med störts potential att lära sig programmering.

– Det är otroligt att se utvecklingen hos deltagarna. Vi visste att de hade potential att snabbt kunna ta till sig ny information och talang att lära sig koda, men deras resultat är helt klart över förväntan, något arbetsgivare nu ser och upptäcker, avslutar Åsa Edman Källströmer.

  • Vill du veta mer om Java4women läs vidare på länken.

Regionalt
Örebronyheter

You must be logged in to post a comment Login