- Mingel – *Makeriet* Lördag 21 December 2024
- Butiken Öround har stängt men konceptet lever kvar
- Klassikern Spöket på Canterville återuppstår
- Byggstart för nytt badhus i Karlskoga planeras till våren 2025
- Främjande och förebyggande insatser för barn och unga
- Läkares etiska val i vardagen så hanteras svåra beslut i vården
- Mingel – *Makeriet* Fredag 20 December 2024
- Man från Karlskoga kammade hem miljonvinst på Lotto
- Opioider och överviktsoperation nya insikter om en oväntad utmaning
- Arbetet på Engelbrektsgatan och Oskarstorget är nu färdigt
Hot och våld vanligt på HVB
Fler än sex av tio som jobbar inom hem för vård eller boende (HVB) har under det senaste året blivit utsatta för våld eller hot om våld, enligt en ny undersökning från fackförbundet Vision.
Undersökningen visar även att ensamarbete är vanligt förekommande och att många anser att verksamheten är underbemannad.
— Ensamarbete på HVB bör förbjudas, säger Veronica Magnusson, förbundsordförande i fackförbundet Vision.
63 procent av de som jobbar inom HVB har utsatts för våld eller hot om våld under det senaste året – jämfört med 13 procent som gäller för arbetsmarknaden i stort. 30 procent uppgav att en hot- eller våldsincident förekom vid ensamarbete. Det visar en ny rapport, ”Riskfyllda placeringar”, från Vision.
Närmare hälften av de svarande upplever att de är underbemannade varje vecka. 60 procent överväger att lämna verksamheten.
— Det är anmärkningsvärda resultat som måste tas på allvar. Vision vill förbjuda ensamarbete inom HVB och se en ökad bemanning, säger Veronica Magnusson, förbundsordförande i Vision.
— HVB är en livsviktig verksamhet för barn och unga i mycket utsatta situationer med omfattande och sammansatta vårdbehov. HVB spelar också en förebyggande roll för att förhindra att barn och unga dras in i gängkriminalitet eller ge stöd till den som behöver lämna en destruktiv miljö. Det ställer höga krav på personalen. Därför är det helt avgörande att medarbetarna har rätt förutsättningar på jobbet för att kunna erbjuda en trygg verksamhet av god kvalitet, fortsätter Veronica Magnusson.
Arbetsgivare har ett systematiskt arbetsmiljöansvar för att motverka hot och våld. Samtidigt anser 35 procent av de svarande att man inte fått tillräckligt stöd från arbetsgivaren i hot- och våldssituationer.
— Hemläxan behöver göras. Grunden för att skapa trygga boenden måste vara att personalen kan känna sig trygg, och för det krävs en tillräcklig bemanning och ett systematiskt arbetsmiljöarbete med en stöttade arbetsgivare, säger Veronica Magnusson.
Sverige
Örebronyheter
Källa: Vision
Undersökningen genomfördes under februari 2024 i form av en webbaserad enkät och besvarades av 526 personer, anställda vid HVB. Det ger en svarsfrekvens på 35 procent.
Related Posts
Latest News
-
Män utanför arbetslivet särskilt utsatta för ensamhet
Personer som har svag ekonomi eller står utanför arbetslivet, känner...
- Posted december 22, 2024
- 0
-
Mingel – *Makeriet* Lördag 21 December 2024
*Makeriet* 2024.12.21 Lördag Stig in till Makeriet och stanna upp! Andas...
- Posted december 22, 2024
- 0
-
Butiken Öround har stängt men konceptet lever kvar
Den 15 december var den sista dagen som den cirkulära...
- Posted december 21, 2024
- 0
-
Klassikern Spöket på Canterville återuppstår
Klassikern Spöket på Canterville återuppstår som världsunik högteknologisk live-avatar på...
- Posted december 21, 2024
- 0
-
Byggstart för nytt badhus i Karlskoga planeras till våren 2025
Byggstarten för Karlskogas nya badhus är planerad till våren 2025....
- Posted december 21, 2024
- 0
-
Främjande och förebyggande insatser för barn och unga
Beviljade projektpengar för främjande och förebyggande insatser för barn och...
- Posted december 21, 2024
- 0
-
Läkares etiska val i vardagen så hanteras svåra beslut i vården
I sin yrkesroll ställs en läkare dagligen inför olika etiska...
- Posted december 21, 2024
- 0
You must be logged in to post a comment Login