- Man är inte ensam i jul, nummer om man behöver prata
- Jennifer och Elias skriver uppsats i Brasilien
- Elin Sahlberg ny socialchef i Askersunds kommun
- Kumla IBK går på julledighet som serieledare och tung förlorare
- Mingel – *Makeriet* Lördag 21 December 2024
- Nattens händelser från polisen
- Butiken Öround har stängt men konceptet lever kvar
- Klassikern Spöket på Canterville återuppstår
- Byggstart för nytt badhus i Karlskoga planeras till våren 2025
- Främjande och förebyggande insatser för barn och unga
Fler arbetsgivare måste ta ansvar för en hälsosam arbetsmiljö
Vision har frågat 2074 skyddsombud och huvudskyddsombud i kommuner, landsting, regioner, kommunala och privata bolag samt kyrkan hur de ser på föreskrifternas genomslag ute på arbetsplatserna.
Enligt Arbetsmiljölagen är arbetsgivare skyldiga att, i samverkan med facken, erbjuda skyddsombud och chefer adekvat utbildning. Trots det anser en fjärdedel av skyddsombuden att de har liten eller ingen kunskap alls om föreskrifterna, och ungefär hälften uppger att de varken har stor eller liten kunskap. Arbetsgivaren uppfattas ha något större kunskaper, även om skyddsombuden också ser ett stort behov av ökad kunskap hos arbetsgivarföreträdare.
– Nu måste föreskrifterna få större genomslag. Arbetslivet måste bli mänskligare och ingen ska behöva bli sjuk av sitt jobb. För att få bukt med stressen i arbetslivet måste arbetsgivare och fack, myndigheter och ansvariga politiker ta ett gemensamt ansvar och se till att föreskrifterna används, säger Veronica Magnusson, förbundsordförande i Vision.
En fjärdedel av skyddsombuden och huvudskyddsombuden uppger att föreskrifterna endast används i liten utsträckning eller inte alls i arbetsmiljöarbetet på den egna arbetsplatsen. Ungefär lika många anser att föreskrifterna inte bidragit till att förbättra arbetsmiljön.
Vision föreslår tre åtgärder för att öka kunskapen om föreskrifterna, stärka det lokala arbetsmiljöarbetet och skapa friskare arbetsplatser:
- Utbilda politiker, skyddsombud och chefer om föreskrifterna om organisatorisk och social arbetsmiljö
- Stödja lokala verksamheter med verktyg att nå en hälsosam balans mellan krav och resurser.
- Minska antalet medarbetare per chef så att chefer kan jobba förebyggande med arbetsmiljö
Regionalt
Örebronyheter
Related Posts
Latest News
-
Regeringen motverkar kriminell ekonomi
Regeringen har beslutat att Polismyndigheten ska inrätta ett finansiellt underrättelsecentrum,...
- Posted december 23, 2024
- 0
-
Sverige samarbetar med USA
Sverige samarbetar med USA för att motverka otillbörlig informationspåverkan och...
- Posted december 23, 2024
- 0
-
Man är inte ensam i jul, nummer om man behöver prata
Polisen vill alla önska en god jul och samtidigt påminna...
- Posted december 22, 2024
- 0
-
Jennifer och Elias skriver uppsats i Brasilien
Jennifer Olsson och Elias Pihlström går Sjuksköterskeprogrammet vid Örebro universitet,...
- Posted december 22, 2024
- 0
-
Elin Sahlberg ny socialchef i Askersunds kommun
Den 1 mars börjar Elin Sahlberg på sitt nya jobb...
- Posted december 22, 2024
- 0
-
Kumla IBK går på julledighet som serieledare och tung förlorare
Helgen innan jul så spelade Kumla IBKs herrar och damer...
- Posted december 22, 2024
- 0
-
Mingel – *Makeriet* Lördag 21 December 2024
*Makeriet* 2024.12.21 Lördag Stig in till Makeriet och stanna upp! Andas...
- Posted december 22, 2024
- 0
You must be logged in to post a comment Login